Ribeirão Preto/SP – Um cientista social e um estudante de Psicologia trabalham juntos numa pesquisa que tem como principal objetivo conhecer o perfil dos trabalhadores que atuam no corte de cana-de-açúcar na região de Ribeirão Preto, em São Paulo. Sob a orientação da professora Vera Navarro, do Departamento de...

              A redução do quadro de auditores fiscais do trabalho compromete a fiscalização das empresas que contratam empregados sem registro em carteira. Entre janeiro e maio, o número de pessoas jurídicas flagradas nessa prática irregular diminuiu 29%, passando de 116.769 empresas nos primeiros cinco meses de 2009 para 90.240 em...

Por Lyvia Justino                           O contrato de experiência é um contrato com prazo determinado, com limite máximo de 90 dias. É utilizado para o empregador verificar a aptidão e a capacidade técnica do empregado enquanto este avalia se as atividades desempenhadas correspondem as suas expectativas.                A advogada e professora universitária,...

              “Condenações podem chegar a meio milhão de reais”                Problemas de assédio moral e “bullying” nas empresas, não é algo tão incomum assim. Na tentativa de motivar ou de repreender seus funcionários por baixos rendimentos, empresas podem exagerar autorizando suas lideranças a proferirem ofensas e palavras de baixo calão...